-
Leżysz pod palmami, żeglujesz, surfujesz, spacerujesz, pielisz działkę - słowem spędzasz urlop tak, jak lubisz najbardziej. I nagle telefonuje twój szef, informując, że sytuacja w firmie wymaga, byś przerwał wypoczynek i wrócił do pracy. Czy masz prawo ot tak odmówić? Niestety, nie.
-
Twój szef może kontrolować, co robisz w czasie pracy na komputerze służbowym, i zwolnić cię, jeżeli okaże się, że załatwiasz wtedy sprawy prywatne. Jednak warto wiedzieć, że prawo pracodawcy do przeprowadzania kontroli nie jest nieograniczone.
-
Prowadzisz dodatkową działalność zarobkową po godzinach pracy? Pracodawca może w to ingerować i zażądać niekiedy zaniechania tej działalności. Sprawdź, jakie prawa ci przysługują.
-
Pracownik tymczasowy kojarzy się z osobami, które wykonują prace dorywcze. Nie jest tak jednak do końca. Tego typu osoby zatrudniane są przez agencje pracy tymczasowej.
-
Zgodnie z przepisami prawa pracy wynagrodzenie pracownika powinno odpowiadać rodzajowi wykonywanej przez niego pracy i kwalifikacjom koniecznym do jej wykonywania. Powinno ponadto uwzględniać czas poświęcony na wykonanie powierzonych zadań, ilość pracy i jej jakość. Co jednak w sytuacji, gdy pracownik wykona swoją pracę nie tak jak należy?
-
Zwolnienie lekarskie to nic innego jak oświadczenie, że nie jesteśmy zdolni do pracy. Jakie konsekwencje ma podjęcie pracy w trakcie zwolnienia lekarskiego?
-
W okresie od 1 listopada do 31 marca pracownikom wykonującym swoje obowiązki na otwartej przestrzeni, pracodawcy mają obowiązek zapewnić gorące napoje i posiłki. Rozliczenie kosztów tych świadczeń ujęte zostanie w podatku dochodowym oraz składkach ZUS.
-
Jesteś na urlopie, odpoczywasz nad morzem, właśnie sięgasz po olejek do opalania, gdy nagle... dzwoni twój szef. Odbierasz i słyszysz, że natychmiast musisz wracać do firmy. Czy możesz odmówić? Jakie prawa związane z urlopem ma pracownik?
-
1750 złotych brutto — tyle w tym roku wynosi minimalna pensja w Polsce. Oczywiście brutto. Osoby zarabiające najniższą krajową dostaną na rękę niecałe 50 złotych więcej. Wzrost płacy minimalnej wiąże się ze wzrostem innych świadczeń, obliczanych na jej podstawie.
-
Zwyciężczynią etapu wojewódzkiego ogólnopolskiego konkursu „Poznaj swoje prawa w pracy“ została Patrycja Brozio z Zespołu Szkół Gastronomiczno-Spożywczych w Olsztynie. Warto odnotować, że pani Patrycja zdobyła 34 punkty na 35 możliwych.
