-
Nie tylko uczniowie i studenci mogą kształcić się za granicą. Z zagranicznych wyjazdów edukacyjnych korzystają również absolwenci rozpoczynający pracę, którzy chcą podnieść swoje kwalifikacje zawodowe.
-
Satysfakcja z wykonywanej pracy jest równie ważna, co poziom zarobków. Zadowolony pracownik pracuje efektywniej i wydajniej, chętnie podejmuje się nowych wyzwań i mniej stresuje. A to przekłada się też na korzyści w życiu prywatnym.
-
Tytuł magistra, choćby i podwójnego, nie jest już od dawna przepustką do kariery. Istotny jest nie tylko zawód, ale też stale podnoszone kwalifikacje. Wśród wielu form kształcenia ustawicznego największą popularnością cieszą się studia podyplomowe.
-
Często pracodawcy, zamiast etatu, proponują przyszłemu pracownikowi umowę zlecenie. Warto wiedzieć, co gwarantuje nam taka umowa, jakie mamy prawa, a jakie obowiązki.
-
E-learning jest jedną z najbardziej popularnych i atrakcyjnych form kształcenia. Chociaż to stosunkowo młoda metoda z roku na rok wirtualne klasy rosną w siłę.
-
Niedostateczna komunikacja i nadmierna kontrola to podstawowe błędy, które popełnia kadra zarządzająca w wielu firmach. A przecież nie jest tajemnicą, że niewłaściwe zarządzanie pracownikami negatywnie wpływa na efektywność ich pracy.