Dynamika współczesnego rynku pracy sprawia, że zapotrzebowanie na dane zawody ciągle się zmienia. Zawody, które jeszcze kilkanaście lat temu były marzeniem wielu, dziś są ich zmorą... Nieczęsto zdarza się, że człowiek w ciągu swojego życia wykonuje jeden zawód. W przyszłości także świat będzie potrzebował specjalistów w dziedzinach, których obecnie nie jesteśmy w stanie sobie wyobrazić. Jedynie niezmiennym aspektem wydają się być nasze oczekiwania wobec wykonywanej pracy. Jak wynika z badań, studenci od przyszłej pracy oczekują przede wszystkim dobrego wynagrodzenia, poczucie samorealizacji i rozwoju zawodowego.

Wykonywanie poszukiwanego na rynku zawodu gwarantuje nie tylko odpowiednią gratyfikację finansową, ale również poczucie bezpieczeństwa. Dodatkowo, perspektywa sporych zarobków to silna motywacja nie tylko w pracy, ale jeszcze na studiach. To dlatego wielkim zainteresowaniem wśród studentów cieszą się kierunki, które dają szansę na wysokie wynagrodzenie, m.in. medycyna. Jednak w dzisiejszych czasach do kwestii wyboru zawodu musimy podchodzić bardzo elastycznie. Na początku kariery warto w pierwszej kolejności nastawić się na zdobywanie doświadczeń i wykorzystywanie nowych możliwości. Warto sprawdzić siebie w różnych sytuacjach oraz poznać swoje mocne, jak i słabe strony. To pomoże nam sprecyzować oczekiwania.

Jeśli poszukujemy pracy, najpierw zastanówmy się co nas interesuje i jakie zajęcia sprawią nam najwięcej przyjemności. Powinniśmy zastanowić się nad swoimi atutami i słabszymi stronami a następnie odnieść je do aktualnej sytuacji na rynku. Pamiętajmy, aby nie trzymać się sztywno wyboru tylko jednego zawodu lub stanowiska. Powinniśmy zmienić nieco sposób myślenia o własnej karierze, spojrzeć szerzej poza panujące powszechnie schematy i nie bać się zmian. Kto powiedział, że dziennikarz sprawdzi się pracując tylko w redakcji, prawnik w kancelarii, a farmaceuta w aptece?

Miejsc i sposobów na znalezienie wymarzonej pracy jest naprawdę wiele. Znając już swoje oczekiwania przygotujmy bazę firm i instytucji, w których moglibyśmy się realizować. Po zapoznaniu się z ich strukturą i działaniami złóżmy tam swoje dokumenty aplikacyjne. Nie zawsze należy kierować się tym, czy dana firma obecnie poszukuje pracowników. Oczywiście pomocne w tym względzie będą jeszcze serwisy internetowe i strony internetowe firm, portale społecznościowe, targi pracy, warsztaty na uczelni, w końcu staże i praktyki. Dziś pracodawcy coraz częściej oczekują od młodych osób doświadczenia zawodowego, w zdobyciu którego pomagają właśnie praktyki i staże.

U osób, które od dłuższego czasu nie mogą znaleźć pracy, często pojawia się zniechęcenie. Dotyczy to nie tylko studentów, ale też osób z większym doświadczeniem. Zamiast mu ulegać, powinniśmy wykorzystać kilka wskazówek. Po pierwsze sprawdźmy swoje CV — przekonajmy się, czy jest aktualne, przejrzyste i zawiera najważniejsze informacje. Może warto pomyśleć o oryginalnej jego formie? Po drugie, budujmy sieć kontaktów. Poinformujmy też znajomych i rodzinę, że szukamy pracy. Pracodawcy często poszukują kogoś z polecenia, a my w ten sposób zwiększymy swoje szanse na otrzymacie interesujących propozycji.

Zastanówmy się też, czy odpowiednio przygotowujemy się do rozmów kwalifikacyjnych. Przed spotkaniem warto zgłębić informacje o firmie i samej branży. Pamiętajmy też o odpowiednim, adekwatnym do miejsca pracy ubiorze. Kolejnym krokiem może być też kontakt z doradcą zawodowym, który pomoże nam określić plan działania. A na koniec uzbrójmy się w cierpliwość, bo poszukiwanie pracy to zawsze proces, który czasem, niezależnie od nas, może trwać dłużej.