poniedziałek, 11 lipca 2016 12:08
Wydawać by się mogło, że praca zdalna to idealne rozwiązanie dla pracownika i pracodawcy. Komputer, telefon i dostęp do internetu wystarczą, by efektywnie spełniać obowiązki zawodowe w domu. Jednak taka praca ciągle jest tylko dla wybranych.
sobota, 9 lipca 2016 08:00
To ma być rekordowa podwyżka płacy minimalnej. Od 2017 r. wzrośnie ona o 150 zł i będzie wynosiła 2 tys. zł. Z punktu widzenia najmniej zarabiających pracowników informacja ta jest dobra, ale – jak ostrzegają eksperci – zmiana może pociągnąć za sobą szereg negatywnych konsekwencji.
czwartek, 7 lipca 2016 14:48
Sejm uchwalił minimalną stawkę godziną na umowę-zlecenie i za samozatrudnienie. Według niej za godzinę pracy zarobimy 12 zł, a od 2017 r., czyli po waloryzacji, około 13 zł.
czwartek, 7 lipca 2016 08:00
Rośnie liczba osób, które są oddelegowywane do pracy w innym kraju. W całej Unii Europejskiej jest ich blisko 2 mln, z czego 430 tys. to Polacy. Dyrektywa unijna, która została implementowana w Polsce 18 czerwca 2016 r., może ograniczyć swobodę przepływu pracowników.
środa, 6 lipca 2016 12:00
Coraz wyższe temperatury powietrza sprawiają, że trudniej się pracuje. Jednak nie każdy pracownik wie, czego może się domagać podczas upałów i jakie obowiązki ma pracodawca.
wtorek, 5 lipca 2016 08:00
60% pracowników open space’ów twierdzi, że w pracy najbardziej przeszkadza im hałas generowany przez innych zatrudnionych. Gdy głośne dźwięki nie pozwalają się skoncentrować, wydajność działań spada. Czy to oznacza, że przedsiębiorcy powinni zrezygnować z lokowania biur w otwartych przestrzeniach? Niekoniecznie.
poniedziałek, 4 lipca 2016 08:00
Tylko 2,5% stanowisk pracy spełnia wymagania ergonomiczne. Skutkuje to chorobami pracowników i spadkiem ich efektywności. Co czwarty zatrudniony skarży się na bóle pleców, ramion lub oczu, odczuwane codziennie. Czy stanowiska stojąco-siedzące oraz nowy model pracy zaradzą problemowi?
sobota, 2 lipca 2016 12:00
W tym roku wiosenno-letni wizerunek biznesowy kobiet ulega zmianie. Panie odchodzą od ciemnych odcieni ubrań, które kojarzą się z typowym dress codem, stawiają natomiast na kolor. W tym sezonie najmodniejsze są barwy intensywne i żywe w szczególności: żółty, pomarańczowy i zielony.
piątek, 1 lipca 2016 15:00
Osoby niepełnosprawne już do tej pory miały duży problem ze znalezieniem zatrudnienia. Teraz prawdopodobnie będzie im jeszcze trudniej. Zmiany w ustawie o rehabilitacji zawodowej i społecznej wchodzące w życie od 1 lipca 2016 r. mogą niekorzystnie odbić się na rynku pracy dla tej grupy.
piątek, 1 lipca 2016 08:00
Sytuacja gospodarcza województwa warmińsko-mazurskiego nie jest najlepsza w kraju. Jednak bezrobocie ciągle spada, średnie wynagrodzenie jest coraz wyższe, a branże przemysłowe stale się rozwijają. O tym, jak się żyje w naszym województwie oraz o sytuacji finansowej mieszkańców opowiada Małgorzata Wilczopolska z Urzędu Statystycznego w Olsztynie.
wtorek, 28 czerwca 2016 12:26
Skończył się rok szkolny. Absolwenci szkół podczas wakacji zaczynają szukać swojej pierwszej prawdziwej pracy. Aby wypaść jak najlepiej, warto przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej.
poniedziałek, 27 czerwca 2016 13:17
Prawie każdy z nas choć raz w życiu zmierzy się z problemem poszukiwania pracy. Jednak nie wszyscy wiedzą, jak skutecznie ją znaleźć i gdzie w ogóle rozpocząć poszukiwania. Każda kwestia ma znaczenie w sukcesywnym szukaniu zatrudnienia.
środa, 22 czerwca 2016 14:41
W obecnych czasach panuje przekonanie, że na rynku pracy jest zapotrzebowanie na zawody po kierunkach ścisłych. Co jeśli jednak przyszły student nie posiada zdolności matematycznych, a nie chce zasilać grupy bezrobotnych? Okazuje się, że istnieją branże przeznaczone dla humanistów, w których można znaleźć zatrudnienie.
środa, 22 czerwca 2016 09:00
Prestiż firmy i szansa na stałe zatrudnienie to główne czynniki, którymi kierują się studenci przy wyborze stażu. Wysokość wynagrodzenia nie jest najważniejsza. Tym kryterium kieruje się wyłącznie 8 proc. studentów.
wtorek, 21 czerwca 2016 07:00
35 proc. firm planuje zatrudnić nowych pracowników, a jedynie 6 proc. zapowiada zmniejszenie swoich zespołów. Niestety chociaż praca jest to okazuje się, że brakuje chętnych aby ją wykonać. Firmy coraz częściej mają problem ze znalezieniem pracowników.